Работники федеральных учреждений, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, смогут получать дополнительные надбавки к зарплате

Постановлением Правительства РФ от 11.12.2024 № 1758 внесены изменения в Положение об установлении систем оплаты труда работников федеральных бюджетных, автономных и казенных учреждений, утверждённое постановлением Правительства РФ от 05.08.2008 № 583.

Так, определено, что федеральным государственным органам при утверждении положений об оплате труда работников подведомственных федеральных учреждений предоставлена возможность предусматривать порядок, размеры и условия выплаты надбавки работникам федеральных учреждений, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, с учётом укомплектованности кадрами и в пределах фондов оплаты труда.

Данная надбавка может выплачиваться работникам, заключившим трудовой договор с федеральными учреждениями, расположенными в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, на срок не менее 3 лет, в течение не более 6 лет со дня заключения трудового договора.

При этом отмечено, что надбавка является стимулирующей выплатой, а её установление не может являться основанием для уменьшения размеров оклада, тарифной ставки и иных выплат стимулирующего и компенсационного характера, установленных работнику.